Сегодня специалисты Центра PROкарьеру провели профориентационный мастер-класс «Компетенции успеха» для девятиклассников гимназии «Универс». В ходе занятия эксперты в очередной раз убедились: таланты и сильные стороны подростка видны не в сухом аттестате, а в том, как он решает задачи здесь и сейчас.

В рамках встречи участники разобрали пять ключевых компетенций, необходимых для успеха в учебе и будущей профессии:

эмоциональный интеллект;
критическое мышление;
командная работа;
коммуникация;
самоорганизация.

Школьники сразу закрепили теорию на практике. Подростки учились анализировать информацию и выделять главное, познакомились с Матрицей Эйзенхауэра для грамотного планирования и сформулировали свои цели по SMART-системе.

«Подросток в действии проявляет себя ярче, чем в разговоре о себе, — отмечают в Центре PROкарьеру. — На мастер-классе сразу видно: кто берет на себя роль лидера в команде, кто глубоко анализирует, а кто умеет слушать и договариваться. Инструменты вроде матрицы Эйзенхауэра и SMART не диктуют "правильный" путь — они помогают найти свой».

Организаторы подчеркивают: профориентация в 9 классе — это не выбор профессии на всю жизнь, а знакомство с собой. Это понимание того, что дается легко, что увлекает и где хочется расти.


Контакты для организации мастер-класса:
Отдел содействия профессиональной карьере (ОСПК)
Телефон: 201-55-74
E-mail: ospk@ksp24.ru

2 ноября в Центре PROкарьеру завершилось обучение по программе «Сварщик ручной дуговой сварки плавящимся покрытым электродом», организованное в рамках национального проекта «Кадры».

Обучение началось в сентябре и продолжалось 144 академических часа. За это время слушатели освоили теоретические основы профессии и получили практические навыки сварочных работ. Особое внимание уделялось соблюдению технологии сварки, качеству сварных соединений и требованиям безопасности.

Завершающим этапом обучения стал квалификационный экзамен, который проходил в два этапа: 30 октября слушатели продемонстрировали теоретические знания, а 2 ноября — практические умения.

Экзамен в рабочей профессии — не формальность. От знаний технологии, точности выполнения операций и соблюдения требований безопасности напрямую зависят качество сварных соединений и надёжность готовых конструкций.

Важность профессионального мастерства подтверждают и достижения российских сварщиков на международном уровне. В октябре 2026 года сборная России заняла первое место в общекомандном зачёте чемпионата Arc Cup International Welding Competition 2026, проходившего в китайском городе Наньтун. В соревнованиях приняли участие 450 специалистов из разных стран.

Такие достижения демонстрируют высокий уровень отечественной школы сварки и открывающиеся перед квалифицированными специалистами профессиональные перспективы.

Для слушателей Центра PROкарьеру завершение обучения стало важным шагом на пути к новой профессии. Полученные знания и практические навыки станут основой для дальнейшего профессионального развития и трудоустройства.

Как оценить эффективность наставничества и сделать будущий национальный стандарт полезным для предприятий? Ответы на эти вопросы искали участники интеллектуальной игры, которая прошла в Красноярске в рамках форума «ПРО наставничество».

Презентационная площадка «От практики предприятий к Национальному стандарту системы наставничества в организации» была организована Базовым центром подготовки кадров АНО «Национальное агентство развития квалификаций» совместно с Центром PROкарьеру. Мероприятие объединило экспертов, представителей ведущих предприятий и образовательных организаций Красноярского края.

Проверить знания и оценить собственный опыт участникам предложили в необычном формате — интеллектуальной «Своей игры».

За победу боролись три команды: АО «ОКБ Зенит»; АО «Енисейская ТГК (ТГК-13)»; Аэрокосмического колледжа СибГУ им. М. Ф. Решетнёва.

Участники отвечали на вопросы разной сложности, посвящённые целям и задачам наставничества, мониторингу его эффективности и соблюдению требований законодательства. Дополнительный азарт игре придали «Коты в мешке» и вопросы-аукционы, требовавшие не только профессиональных знаний, но и стратегического мышления.

Ответы оценивало экспертное жюри под руководством Зульфии Галеевой, представителя Красноярского краевого центра профориентации и развития квалификаций.

Главная задача мероприятия выходила далеко за рамки интеллектуального соревнования. В процессе игры представители организаций смогли провести экспресс-оценку собственных систем наставничества, выявить их сильные стороны и определить направления дальнейшего развития.

Особое внимание уделили положениям разрабатываемого предварительного национального стандарта (ПНСТ) системы наставничества в организации. Участники сопоставили его требования с реальной практикой предприятий и образовательных организаций, а также предоставили обратную связь разработчикам.

«В условиях цейтнота все могут ошибаться. Но за игровой формой скрываются серьезные вопросы, которые помогут доработать предстандарт и сделать его инструментом развития наставничества», — отметили организаторы.

Полученные предложения помогут учесть практический опыт организаций при дальнейшей работе над документом, чтобы будущий стандарт стал эффективным инструментом развития наставничества.

По итогам мероприятия все участники получили памятные подарки от Национального агентства развития квалификаций.

Презентационная площадка стала примером того, как интерактивные форматы позволяют объединить профессиональный обмен опытом, оценку действующих практик и совместную работу над совершенствованием системы наставничества.